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경영 혁신 프로그램직무몰입을 위한 인사관리체계 수립 및 환경/안전보건 법규 개정


▶ 회사명

 U사

▶ 소재지

경기도 화성시

▶ 주요품목

 Wafer Spin Chuck, Micro Nozzle Sys, Wet Clean Sys 등

▶ 컨설팅 

    요구사항

- 향후 제품 양산과 상장에 의한 인력 증가에 따른 인적자원관리 체계 구축 필요

- Slurry 제조 특성상 기본적 환경 및 안전에 대한 검토 필요

- 장기적인 관점에서 제도 구축 요구









 주요과제 추진실적

    

 직무몰입을 위한 노무 및 

인사관리체계 수립

- 인사노무 및 조직관리 현황파악

- 노무관리 개선

- 직무분석 및 기술서 정립

- 인사평가 제도 수립

- 임금(호봉 제)체계 개선

- 성과급 제도 설계

- 직 능급 제도 설계



현장 환경 안전 

 - 환경/안전보건경영시스템 관련 조직의 상황 파악 및 보완

  ∙ 현장의 부착되어 있는 비상연락망에 유관기관 연락처 표기

  ∙ 창고 내의 비상구표시 등 설치

  ∙ 옥상 흡연구역내 방화수 또는 소화기 구비 필요

  ∙ 유해물질보관창고 내의 화학물질 입출고 이력 표기


- 환경/안전보건 법규 개정 관리 및 준수평가 실시 확인

  ∙ 폐기물 관리법 상에 사업장폐기물 관리대장 기록 관리 실시

  ∙ 산업안전 보건 기준을 법규에 등록 관리 실시

  ∙ 현장 소분 용기의 화학물질 식별 표시 활 것

  ∙ 위험성 평가 주기 : 1년에 1회로 문서 개정

  ∙ 근로자의 참여 부분 : 평가자에 해당 작업 근로자 포함




▶ 재무효과


- 직무 몰입을 통한 업무중복 배제를 통한 낭비일수 제거

          ->   연간 낭비일수 60일 절감   ->   480시간(1일8시간 x 60일) X 19,097(평균시급) X 12개월 =  109,998,720 원 절감

- 환경/안전보건 부문 점검 및 보완을 통한 안전사고 감소 및 환경관련 처리 비용 절감  = 2,400,000원

- 환경안전보건 처리비용 1건당 (폐기물 절감비용 + 안전사고 관리비용) -> 75,000 * 32건  = 2,400,000원



▶ 정성적 효과


- 노동법 준수를 위한 노무관리 체계 정립을 통한 노동분쟁 요소 제거

- 인사제도 개선을 통한 직무몰입 강화

- 조직원의 환경/안전보건 인식 개선 및 작업환경 개선 및 안전한 사업장 구축